الرئيسية / المقالات / ماهو أكبر أنجاز لك؟
ماهو أكبر أنجاز لك؟

ماهو أكبر أنجاز لك؟

ماهو أكبر أنجاز لك؟

وظفني.كوم – إن اهم اسئلة مقابلة العمل: ما هو أكبر إنجاز لك؟ وكيفية الإجابة على الأسئلة حول الإنجازات والفشل.
ما الذي الإنجازات التي انجزتها في العمل؟و ما هي اكبرها وتفتخر بها؟

خلال مقابلة العمل، صاحب العمل الذي تقابله يريد أن يعرف ما كنت قد أنجزت، وما لم تقم بذلك، في العمل الحالي أو الأخير.

حيث ان السؤال حول إنجازاتك يسمح لصاحب العمل معرفة المزيد عن أخلاقيات العمل الخاصة بك، والنجاحات السابقة الخاصة بك.

والسؤال عن إخفاقاتك يظهر لصاحب العمل كيف تعمل من خلال صعوبات في مكان العمل.

قراءة أدناه للحصول على نصائح للإجابة على أسئلة المقابلة حول كل من الإنجازات والفشل الخاص بك، فضلا عن إجابات عينة لكل نوع من الأسئلة.

ماهو أكبر أنجاز لك؟

كيفية الإجابة على أسئلة المقابلة حول إنجازاتك عند الإجابة

بالتأكد انك لا تريد أن تظهر بمظهر المغرور، ولكن لا بد انك ترغب في مشاركة نجاحاتك. خذ الوقت لشرح أهم إنجازاتك في العمل.

أفضل طريقة للرد هي إعطاء مثال على شيء قمت بإنجازه وهو مرتبط مباشرة بالوظيفة التي تجري مقابلات لأجلها.

قم بمراجعة اعلان الوظيفة. وكذلك عليك تقديم قائمة من المؤهلات الوظيفية والمهارات التي تطابق ما كنت قد أدرجت في سيرتك الذاتية.

ثم، فكر في أمثلة من الإنجازات التي تثبت أن لديك هذه المهارات والمؤهلات. هذا النوع من الجواب سوف يظهر أن لديك ما يلزم لتحقيق نجاحات مماثلة في الوظيفة التي تتقدم بطلب للحصول عليها.

عليك بمشاركة الأمثلة. عندما يتم سؤالك عن إنجازاتك، قدم مثالا محددا لما فعلته في آخر وظيفة.

هذا المثال يجب أن يرتبط ارتباطا وثيقا بمتطلبات الوظيفة المدرجة في الاعلان واحرص على توفير السياق حول المثال – على سبيل المثال، ما هي المهمة، وما الإنجاز المحدد الذي حققته.

تعال إلى المقابلة مع بعض الأمثلة المحددة في الاعتبار. سيساعدك ذلك على الشعور بأنك مستعد للمقابلة وستكون اكثر ثقة بنفسك.

قم بالتركيز على اختيار مثال لإنجاز ذو قيمة كبيرة اي قم باختيار شيء أنجزته للشركة التي عملت فيها ، وكان ذو قيمة كبيرة للشركة.

على سبيل المثال، ربما قمت بتخفيض الميزانية لمشروع ما، أو جعل المهمة أكثر كفاءة.عليك التركيز على الشركة، وليس على نفسك.

حيث ان هذا سيظهر لصاحب العمل أنك سوف تكون موظف ثقة لمنظمتهم.

ماهو أكبر أنجاز لك؟

كيفية الإجابة على الأسئلة حول الفشل

عند الإجابة عن سؤال حول الإخفاقات السابقة في العمل، وتريد أن تكون صادقا، ولكنك أيضا لا تريد أن تثبت أنك غير قادر على التعامل مع هذه المهمة.

كن صادقا. إذا لم تكن قد فشلت في أي شيء، قل ذلك. ومع ذلك، يكافح كل واحد منا تقريبا مع شيء في العمل في وقت واحد أو آخر. كنت. اختر مثالا طفيفا.

إذا كنت تستطيع التفكير في مثال. لا تختار مثالا على الوقت الذي فشلت فيه في شيء أدى إلى كارثة للشركة. أيضا، لا تختار مثالا مرتبطا مباشرة بالوظيفة التي تتقدم بطلب للحصول عليها.

على سبيل المثال، إذا كنت تتقدم بطلب للحصول على وظيفة في خدمة العملاء، لا تصف الوقت الذي كان لديك موقف سلبي مع العميل.

بل عليك تحويله إلى مثال إيجابي اي بامكانك بعد وصف الفشل المحدد، شرح كيف تعلمت منه و / أو حل المشكلة
وبهذه الطريقة لن تترك المقابلة مع انطباع بأنك فشلت.

بدلا من ذلك، سوف تظهر كيف يمكنك تحويل الوضع الصعب ال جيد. على سبيل المثال، إذا كنت تعمل على مشروع كان قد اقترب للموعد النهائي ولم ينتهي،

فعليك ان تفسر في المقابلة كيف عدلت حجم العمل والجدول الزمني للعودة إلى المسار الصحيح وقبل الموعد المحدد.

ماهو أكبر أنجاز لك؟

يمكنك أيضا مناقشة ما فعلته للتأكد من أن الخطأ لن يحدث مرة أخرى في المستقبل. على سبيل المثال، إذا فشلت في قيادة مشروع فريق بنجاح،

يمكنك ان تذكر كيف عملت بعد ذلك بشكل وثيق مع معلم ذو خبرة لتطوير مهارات الإدارة الخاصة بك حيث كان مشروع فريق ناجحا في المرة الثانية.

هكذا سوف تثبت أنك كنت قد تعلمت من أخطائك، وقد تعلمت بالفعل مهارات جديدة. ولا تلقي لوم على الآخرين. حاول أن تبقى بشكل إيجابي، ولا تلوم الآخرين على ما حدث من خطأ.

إن إلقاء اللوم على شخص آخر لن يحقق انطباع افضل عنك لمدير العمل وتأكد ان أصحاب العمل لا يريدون أن يسمعون القاء اللوم على شخص اخر عند التحدث عن المشاكل الخاصة بك وكذلك لا تختلق الأعذار عن ما حدث معك من خطأ.

بدلا من ذلك، تبادل الحلول الخاصة بك لتخطي الفشل في المرة القادمة حيث انك ستعطي انطباعا عنك أنك استباقي ومرن ومستعد للمضي قدما حتى عندما لا تسير الأمور كما هو مخطط لها.

وظفني.كوم

أقرأ أيضاً: كيف تظهر قيمتك في السيرة الذاتية ومقابلة العمل

شاهد أيضاً

التدريب العملي الداخلي مقابل التدريب العملي الخارجي: ما الفرق بينهما؟

التدريب العملي الداخلي مقابل التدريب العملي الخارجي: ما الفرق بينهما؟

التدريب العملي الداخلي مقابل التدريب العملي الخارجي: ما الفرق بينهما؟ أحد أفضل الطرق لتوجيه نفسك …

كيفية التواصل مع مسؤول التوظيف على LinkedIn

كيفية التواصل مع مسؤول التوظيف على LinkedIn

كيفية التواصل مع مسؤول التوظيف على LinkedIn تعد LinkedIn شبكة احترافية عالمية تضم أكثر من …

اترك رد

error: Content is protected !!